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Especialista em Assuntos Jurídicos Societário e Governança

Descrição da vaga

JUNTE-SE À CSN!


A Companhia Siderúrgica Nacional busca atrair e desenvolver profissionais que se identifiquem com a sua cultura, valorizando sempre a diversidade. Venha você também fazer parte da história do maior complexo siderúrgico da América Latina, um grupo que tem como essência “fazer bem, fazer mais e fazer para sempre”.

Responsabilidades e atribuições

Principais atribuições:

- Estruturação, acompanhamento e formalização dos documentos societários (atas, estatutos sociais, acordos de acionistas e de sócios, pareceres e documentos societários em geral) para S.A. fechada e aberta/Ltda., Consórcios e SCP;

- Operações societárias diversas (incorporação, cisão, incorporação de ações, etc.);

- Constituição e encerramento de sociedades;

- Abertura e fechamento de capital;

- Realização de Assembleias Gerais Ordinária/Extraordinária, presenciais e on-line (elaboração da proposta da administração, convocação, Boletim de Voto a Distância, mapas de voto, controle de presença de acionistas/quórum etc.);

- Assessoria à área de Relações com Investidores no cumprimento das obrigações de companhia aberta, perante a CVM, SEC e B3 (Informações Periódicas e Eventuais: FRE, Informe de Governança, fatos relevantes, aviso a acionistas, comunicados, 20-F, etc; respostas a ofícios da CVM e B3.);

- Secretaria de governança (Conselho de Administração, Conselho Fiscal, Comitê de Auditoria);

- Preenchimento e controle dos livros societários;

- Acompanhamento dos registros societários;

- Políticas/normas/regimentos internos, estatutos, contratos sociais e acordos de acionistas;

- Portal de Governança;

- Organização e coordenação das atividades de advogados pleno/júnior e estagiário.

Requisitos e qualificações

Requisitos imprescindíveis para a vaga:

  • Experiência de no mínimo 5 anos, preferencialmente com passagem por companhias abertas/escritórios;
  • Sólidos conhecimentos nas áreas Societária e de Governança, com conhecimento em rotinas societárias de companhia aberta e conhecimento regulatório CVM, B3;
  • Formação em Direito, com OAB e desejável pós-graduação/especialização em direito societário ou empresarial concluída ou em curso;
  • Conhecimento contábil e financeiro será um diferencial;
  • Inglês avançado/fluente;
  • Pacote Office.

Informações adicionais

Nossos benefícios são:


  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Vale refeição;
  • Vale alimentação;
  • Vale transporte;
  • Previdência privada com participação da empresa no mesmo percentual definido pelo colaborador, podendo variar entre 3% e 6%;
  • Bonificação de férias de 70% (1/3 conforme legislação + 1/3);
  • Total Pass;
  • Remuneração Variável Anual: Condicionada à satisfação das metas da empresa e a depender da implementação do Programa de Remuneração Variável à época do respectivo exercício.

Benefícios vigentes em Julho/23, com regras e especificações estabelecidas em Acordo Coletivo, Convenção Coletiva, Acordo de PPR e/ou Política/Diretriz de RH, podendo sofrer alterações.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental - Gupy
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestão
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre a Empresa

Fundada em abril de 1941, a Companhia Siderúrgica Nacional - CSN foi a primeira produtora integrada de aço plano no Brasil, um marco no processo de industrialização do país. Privatizada em 1993, a Companhia vem, desde então, modernizando-se e diversificando sua atuação.


Com quase 33.000 colaboradores no mundo, compartilhamos de um ambiente diverso e inclusivo que nos faz evoluir por meio da nossa gente e das nossas diferenças. Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre é a nossa essência que está diretamente ligada à estratégia de ESG e a forma como enxergamos nosso papel e responsabilidade social.


O grupo está presente em 18 Estados brasileiros e também atua em outros países – Alemanha, Estados Unidos e Portugal. Suas ações estão listadas nas Bolsas de Valores de São Paulo (BM&FBovespa) e de Nova York (NYSE).


Em 2020 aderimos ao Pacto Global de ESG e temos o compromisso de seguir todas as suas normas e recomendações. Nosso foco é aumentar a diversidade, incentivando a inclusão, igualdade, respeito e tolerância às diferenças.


Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre.


#VEMSERCSN