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Analista de Automação de Processos Sênior (RPA)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

JUNTE-SE À CSN!


A Companhia Siderúrgica Nacional busca atrair e desenvolver profissionais que se identifiquem com a sua cultura, valorizando sempre a diversidade. Venha você também fazer parte da história do maior complexo siderúrgico da América Latina, um grupo que tem como essência “fazer bem, fazer mais e fazer para sempre”.

Responsabilidades e atribuições

Automação de Processos com UiPath:

  • Analisar e mapear processos manuais para identificar oportunidades de automação;
  • Desenvolver, implementar e testar soluções de RPA utilizando UiPath;
  • Monitorar e otimizar bots existentes para garantir eficiência e eficácia;
  • Integrar APIs com sistemas e automações para otimizar processos e análises;

Desenvolvimento de Soluções em VBA:


  • Criar e manter macros e scripts em VBA para automação de tarefas em Excel e outras aplicações do Microsoft Office;
  • Melhorar e adaptar ferramentas existentes, garantindo integração com sistemas internos;

Análise e Desenvolvimento em Python:


  • Desenvolver scripts em Python para análise de dados, manipulação de informações e automação de relatórios e processos;
  • Integrar APIs e bibliotecas Python para otimizar processos e análises;

Documentação e Treinamento:


  • Elaborar documentação técnica dos processos automatizados e soluções desenvolvidas;
  • Realizar treinamentos e workshops para a equipe sobre as ferramentas e processos automatizados;

Suporte e Melhoria Contínua:


  • Fornecer suporte técnico às equipes que utilizam as soluções automatizadas;
  • Avaliar continuamente a performance das automações e propor melhorias;

Requisitos e qualificações

Requisitos imprescindíveis para a vaga:


  • Ensino superior completo (em TI/Engenharia será um diferencial)
  • Experiência prévia em desenvolvimento de RPA com UiPath;
  • Sólidos conhecimentos em VBA para automação de tarefas em ambientes Microsoft;
  • Familiaridade com bibliotecas e frameworks Python, especialmente para análise de dados (como Pandas e NumPy)
  • Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe

Requisitos desejáveis:


  • Experiência prévia em desenvolvimento de RPA com UiPath;
  • Sólidos conhecimentos em VBA para automação de tarefas em ambientes Microsoft;
  • Familiaridade com bibliotecas e frameworks Python, especialmente para análise de dados (como Pandas e NumPy);
  • Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe.

Informações adicionais

Nossos benefícios são:


  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Vale refeição;
  • Vale alimentação;
  • Vale transporte;
  • Previdência privada com participação da empresa no mesmo percentual definido pelo colaborador, podendo variar entre 3% e 6%;
  • Total Pass;

Benefícios vigentes, com regras e especificações estabelecidas em Acordo Coletivo, Convenção Coletiva, Acordo de PPR e/ou Política/Diretriz de RH, podendo sofrer alterações.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista R&S
  3. Etapa 3: Entrevista Gestão
  4. Etapa 4: Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre a Empresa

Fundada em abril de 1941, a Companhia Siderúrgica Nacional - CSN foi a primeira produtora integrada de aço plano no Brasil, um marco no processo de industrialização do país. Privatizada em 1993, a Companhia vem, desde então, modernizando-se e diversificando sua atuação.


Com quase 33.000 colaboradores no mundo, compartilhamos de um ambiente diverso e inclusivo que nos faz evoluir por meio da nossa gente e das nossas diferenças. Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre é a nossa essência que está diretamente ligada à estratégia de ESG e a forma como enxergamos nosso papel e responsabilidade social.


O grupo está presente em 18 Estados brasileiros e também atua em outros países – Alemanha, Estados Unidos e Portugal. Suas ações estão listadas nas Bolsas de Valores de São Paulo (BM&FBovespa) e de Nova York (NYSE).


Em 2020 aderimos ao Pacto Global de ESG e temos o compromisso de seguir todas as suas normas e recomendações. Nosso foco é aumentar a diversidade, incentivando a inclusão, igualdade, respeito e tolerância às diferenças.


Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre.


#VEMSERCSN